@MASTERSTHESIS{ 2022:68220796,
 	title = {“Influência geracional na satisfação dos trabalho dos enfermeiros”},
 	year = {2022},
 	url = "https://bdtd.unifal-mg.edu.br:8443/handle/tede/2016",
 	abstract = "O enfermeiro realiza grande parte dos cuidados relacionados aos clientes.
 Desta forma, é essencial que esses profissionais estejam satisfeitos com a
 atividade que desempenham, visto que a satisfação interfere na qualidade do
 serviço prestado. Devido à maior expectativa de vida, é possível encontrar
 profissionais de diferentes gerações trabalhando em uma mesma instituição.
 Considerando que os valores e formas de trabalho divergem conforme as
 gerações dos profissionais, faz-se necessário analisar o quadro de
 colaboradores em relação ao recorte geracional e ao significado de satisfação
 profissional para adequar o perfil geracional à demanda de trabalho. Este
 estudo quantitativo, do tipo descritivo transversal analítico, teve como objetivo
 verificar se há correlações entre as diferentes gerações em que os enfermeiros
 se identificam e sua satisfação no trabalho, identificar a satisfação no trabalho
 de enfermeiros e identificar como os enfermeiros inseridos no mercado de
 trabalho se percebem acerca das gerações a que pertencem, Baby Boomers, X
 ou Y. Os dados foram coletados a partir de um questionário semiestruturado
 dividido em três partes – questionário sociodemográfico, questionário
 geracional e Escala de Satisfação (EST) –, disponibilizado em uma plataforma
 on-line. A amostra foi constituída por 392 enfermeiros brasileiros e atuantes na
 profissão. Os resultados obtidos permitiram observar que houve predominância
 de enfermeiros que se identificaram na geração X, seguido da geração
 Boomer, uma quantidade mínima pertencente a geração Y e ainda aqueles que
 se enquadraram em mais de uma geração. Dentre as características das
 gerações Boomers e X quanto à satisfação do trabalho, estas são as que mais
 se aproximam. Conclui-se que as gerações possuem índices de satisfação
 diferentes umas das outras, fato que deverá ser analisado para adequar o
 profissional enfermeiro na rotina de trabalho.",
 	publisher = {Universidade Federal de Alfenas},
 	scholl = {Programa de Pós-Graduação em Enfermagem},
 	note = {Escola de Enfermagem}
}